Проект «Модель профессионального развития учителей. Внутрикорпоративное повышение квалификации»
В МБОУ «СОШ №37» г. Грозного в 2025-2026 учебном году планируется реализация проекта «МОДЕЛЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ УЧИТЕЛЕЙ. ВНУТРИКОРПОРАТИВНОЕ ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ». В рамках этого проекта будет организовано обучение педагогов непосредственно в образовательном учреждении, которое будет ориентировано на задачи школы, интересы и затруднения конкретных педагогов, и будет способствовать созданию профессиональных контактов, особой рефлексивной среды, содействующей саморазвитию и самообразованию учителей. Достоинством внутрикорпоративного обучения будет являться наличие единого методического пространства для учителей разных предметов, обеспечивающего решение приоритетных направлений модернизации системы образования. Внутрикорпоративное обучение позволит организовать непрерывную работу с методическими объединениями учителей, проведение школьных конкурсов педагогического мастерства, мастер - классов, конференций, тренингов. Представленная система внутрикорпоративного обучения будет обеспечивать условия для непрерывного профессионального развития педагогов и развитие школы в логике самообучающейся организации. Она позволит гибко реагировать как на внешние (нормативные требования), так и на внутренние запросы при определении модели компетенций педагогов, а также сочетать формальное и неформальное образование, командную проектную работу и индивидуальное сопровождение учителей. Документы
Проект «Модель профессионального развития учителей. Внутрикорпоративное повышение квалификации»
Презентация «Модель профессионального развития учителей. Внутрикорпоративное повышение квалификации»
Екатерина Куксо "Миссия выполнима: как повысить качество образования в школе"
|
